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第一年考税务师报哪几门
产假工资个税要不要申报是会计实务操作中的常见问题，产假工资和生育津贴实际上是有区别的，两者不能同时享受。产假工资也就是女员工产假期间所获得的来源于单位支付的工资。本文就针对产假工资个税要不要申报做一个相关介绍，来一起了解下吧!产假工资个税是否要申报?答：产假工资个税是要申报的，但是没有达到起征点的情况下，就不需要扣个税。如果产假工资达到缴税标准，那么应当扣个税，也就是对于扣除五险一金后超过5000的部分应当缴税。应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元)应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数产假工资和生育津贴是不是一样的?答：产假工资和生育津贴是不一样的。产假工资指的是员工因怀孕离开工作岗位期间，由公司发放税务工资。这些费用是由员工所在单位支付的。而生育津贴指的是用人单位为员工交满1年以上生育保险后，员工在怀孕离开工作岗位期间，按照相关比例给予的生活费用，这些俗费用由生育保险基金支付的。按照相关规定：如果生育津贴高于职工原工资标准时，用人单位应当将生育津贴余额向职工支付;如果生育津贴低于职工原工资标准的，那么差额部分由用人单位补足。职工若是已经享受生育津贴了，则视同用人单位已经支付了相应数额的产假工资。综上所述，生育津贴不等同于产假，生育津贴和产假工资不可以同时享受。收到生育津贴会计分录这种情况下，公司需要做两笔会计分录。首先替员工缴纳应该由其本人缴纳的保险，会计分录如下：借：其他应收款——员工个人社保贷：职工福利费——员工个人社保收到员工生育津贴后，扣除公司代缴的部分，其他打给员工本人，会计分录如下：借：银行存款贷：其他应付款——职工生育津贴报销将津贴款向员工支付，会计分录如下：借：其他应付款——职工生育津贴报销贷：其他应收款——员工个人社保银行存款以上就是关于产假工资个税要不要申报的全部介绍，希望对大家有所帮助�：笮不岣赂嘤泄夭俟ぷ矢鏊暗哪谌�，请大家持续关注!教育费附加减免应该怎么做会计处理？
银行手续费即使用银行业务时所缴纳的费用，许多企业的交易往来都需要通过银行，发生银行手续费业务时，应如何做会计分录？支付银行手续费的账务处理借：财务费用—银行手续费 贷：银行存款（银行直接扣存款作为手续费的） 库存现金（现金交费的）财务费用是什么？财务费用是指企业为筹集生产经营所需资金等而发生的费用，包括但不仅限于企业生产经营期间发生的利息支出（减利息收入）、金融机构手续费、汇兑损益（有的企业如商品流通企业、保险企业进行单独核算，不包括在财务费用中）、企业发生的现金折扣或收到的现金折扣。应当注意的是：企业在筹建期间发生的利息支出，应计入开办费；为购建或生产满足资本化条件的资产发生的应予以资本化的借款费用，在“在建工程”、“制造费用”等账户核算。“财务费用”账户属于损益类账户，期末应将本科目的余额转入“本年利润”科目。在利润表中，单设“财务费用”项目反映企业发生的财务费用，并根据“财务费用”科目的发生额，即期末结转的余额分析填列。什么是库存现金？库存现金是指存放于企业财会部门、由出纳人员经管的货币，是企业流动性最强的资产。“库存现金”账户属于资产类账户，用于核算企业的库存现金，借方反映库存现金的收入，贷方反映库现金的支出，期末余额在借方，表示库存现金的余额，并且一般不表示在贷方。需要注意的是：如果企业有内部周转使用备用金的，可以单独设置“备用金”科目。未到期的商业承兑汇票贴现的会计分录怎么写？
编辑-vjoozad